Accéder au contenu principal

Nouvelle cotisation ADSPL pour 2024 : ce que les professions libérales doivent savoir

La cotisation ADSPL, annulée en 2021, est rétablie en 2024. Obligatoire pour les entreprises libérales, elle s'élève à 0,04 % de la masse salariale. En 2024, la collecte se fait en deux temps : acompte du 1er semestre à régler avant le 15 septembre 2024, et solde au 1er trimestre 2025. Créez un compte sur le site de l’ADSPL pour le paiement.
réunion entre plusieurs personnes de la profession libérale

Une nouvelle cotisation ADSPL pour 2024

Cette cotisation qui avait été annulée par le Conseil d’Etat en 2021 est de nouveau exigible à compter de l'année 2024. Le paiement de cette cotisation est maintenant obligatoire pour toutes les entreprises relevant du secteur libéral (cf. annexe I visant les codes NAF concernés, avenant n°2 du 17/07/2023 portant révision de l'ANI pour le développement du dialogue social et du paritarisme des professions libérales du 28/09/2012 consultable ici).

Détails de la cotisation

Taux de la cotisation

La cotisation s'élève à 0,04 % de la masse salariale et sera appelée annuellement. Cependant, pour l'année 2024, l’ADSPL a fait le choix à titre exceptionnel, de collecter la cotisation en deux fois :

  • Pour le 1er semestre 2024 : Un acompte portant sur la masse salariale du 1er janvier 2024 au 30 juin 2024 sera à régler avant le 15 septembre 2024.
  • Pour le 2ème semestre 2024 : Le solde sera à régler au premier trimestre 2025.

Modalités de paiement

L’acquittement de cette cotisation doit être réalisé directement via votre compte à créer sur le site de l’ADSPL, avant le 15 septembre 2024.
Votre gestionnaire paie se tient à votre disposition pour vous accompagner dans cette démarche.

Charlène Henriot

Responsable Solutions Employeurs Cerfrance BFC

Plus d'articles

gros plan d'un vigneron travaillant dans ses vignes

Arrêts de travail : nouveau formulaire papier "sécurisé" obligatoire dès juillet 2025

À partir du 1er juillet 2025, pour les arrêts de travail établis sous format « papier », les prescripteurs auront l’obligation d'utiliser des formulaires Cerfa...
En savoir plus

Des nouvelles mesures en cas de fortes chaleurs au travail

L’employeur a l’obligation de mettre en œuvre toutes les mesures nécessaires pour garantir la sécurité et préserver la santé physique et mentale de ses salariés,...
En savoir plus
groupement d'employeurs

Pourquoi créer ou rejoindre un groupement d’employeurs ?

Le groupement d'employeurs est une solution souple, collective et durable pour les besoins en main-d’œuvre des chefs d'entreprise.
En savoir plus
homme au volant d'une voiture

Avantage en nature véhicule : Explosion des coûts dès février 2025 (+67 %) !

Une hausse importante (+67 %) des montants des évaluations forfaitaires pour les véhicules qui seront mis à disposition à partir de février 2025, aura pour conséquence...
En savoir plus